Industria

TRABAJO REMOTO: LA NUEVA FORMA DE ESTAR EN EL NEGOCIO

· El cómputo en la nube facilita a las empresas y sus empleados trabajar el trabajo remoto.
· Estudio de Microsoft señala que esta nueva forma de trabajo permite a los trabajadores incrementar la productividad a la vez que se encuentran más felices.

México, D.F. a 2 de abril de 2012. El trabajo remoto es una tendencia que ha tomado gran relevancia en corto tiempo. Los profesionales de algunas áreas pueden llevar a cabo sus tareas desde prácticamente cualquier lugar, como si estuvieran en la oficina. Esta práctica beneficia tanto a las empresas como a los profesionales.

El crecimiento de la industria tecnológica y digital, así como el constante desarrollo de dispositivos ha permitido que colaboradores de las compañías puedan tener acceso a la información de trabajo desde cualquier lugar. Soluciones de virtualización y/o nubes privadas facilitan el uso de información en el momento en el que los empleados lo requieran. Aunado a esto, dispositivos móviles han fomentado el rápido crecimiento esta nueva forma de trabajo.

Para saber más sobre esta tendencia, Microsoft llevó a cabo un estudio[1] en el que encontró que los programas de trabajo remoto permiten a los trabajadores incrementar la productividad a la vez que se encuentran más felices. La clave se encuentra en la tecnología, las políticas y la buena gestión.

El estudio se llevó a cabo entre a 3,600 empleados de 36 ciudades de todo el mundo, de los cuales 41% colabora en compañías con políticas establecidas de trabajo vía remota, mientras que 15% considera que su compañía podría establecer acuerdos flexibles que poco a poco encaminen acciones mejor dirigidas a un modelo de trabajo remoto.

En este sentido, el estudio demuestra que el trabajo remoto amplía el radio de las empresas a la hora de buscar profesionales más allá de los 25 ó 30 kilómetros. Además, un estudio de SonicWall afirma que el 76% de los empleados que trabajan remotamente consideran que son más creativos en casa que en la oficina, asimismo, la mayoría de los jefes (61%) cree en el aumento de la productividad.

En respuesta al estilo de trabajo y las necesidades de colaboración en tiempo real, Microsoft cuenta con un conjunto de soluciones que permiten que mejorar la productividad de las personas y al mismo tiempo, que mejoren su calidad de vida, entre las que destacan:
· Servicios en la nube. Microsoft Office 365 ofrece la eficacia de la productividad en la nube a empresas de todos los tamaños, ayuda a ahorrar tiempo y dinero y a liberar recursos de gran valor. Este servicio ofrece versiones en la nube del software de Microsoft más fiable de colaboración, comunicación y correo electrónico. Además, está respaldado por una gran seguridad y un contrato de nivel de servicio con un tiempo activo garantizado del 99,9%. http://www.microsoft.com/businessproductivity/es/es/products/office-365.aspx

· Equipo sincronizado. Microsoft SharePoint facilita crear un espacio exclusivo para las empresas -en el que los miembros del equipo pueden comunicarse entre sí, crear bibliotecas de documentos, entre otras actividades– así como un sitio web abierto, para la información que los usuarios quieran mostrar al público.

· Conexión en tiempo real. Microsoft Lync es otra de las opciones del conjunto de servicios en línea de Microsoft; este servicio permite los usuarios ponerse en contacto inmediato con los demás, realizar llamadas por Internet, compartir audio y video, celebrar reuniones en línea, y mantener una comunicación constante y fluida con los contactos de trabajo integrados.

· Trabajar con Office Web Apps. Office Web Apps permite guardar documentos de Office 2010 en línea, donde los usuarios pueden acceder fácilmente desde cualquier PC, navegador o teléfono, para editarlos, compartirlos y hasta trabajar en tiempo real con otros usuarios.

“Microsoft destaca por el aprovechamiento de la tecnología y sus soluciones a favor de brindar a sus colaboradores un balance entre la vida laboral y personal, lo que nos ha llevado a ser nombrada la Mejor Empresa para trabajar en el mundo por el Instituto Great Place to Work. Hemos visto que la tendencia del trabajo remoto beneficia tanto a las empresas como a sus empleados y por esto promovemos la implementación de este esquema ya sea para el trabajo diario o en situaciones de contingencia o de desastres naturales”, mencionó José Ramón Páez Gerente de Servicios de Productividad en la Nube de Microsoft México.

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